La ricerca 'La condizione Neet' evidenzia profili diversi di Neet e mostra risultati positivi delle politiche di inserimento lavorativo. In queste zone, le politiche di inserimento lavorativo hanno avuto successo, come il programma ZeroNeet di Fondazione Cariplo in collaborazione con Regione Lombardia e Intesa Sanpaolo. Questo progetto ha coinvolto oltre 4.500 soggetti e ha contribuito a rafforzare l'orientamento professionale e l'inserimento lavorativo dei Neet.

Altre regioni italiane, come Veneto e Emilia-Romagna, hanno implementato programmi specifici per l'integrazione sociale dei Neet. Ad esempio, il programma Giovani e Lavoro, attivo in quindici regioni italiane, ha coinvolto circa 6 milioni di giovani in classi formatrici e impegno con 80% dei partecipanti che ha trovato lavoro.

Ce programme a démontré que l'on peut transformer les NEE en travailleurs grâce à une formation intégrée et un approche socio-économique. Cependant, les politiques d'insertion professionnelle ont montré des résultats positifs dans ces cas aussi. Par exemple, pour une femme qui avait perdu son emploi suite à la perte de son partenaire, le programme lui a facilité la réintégration sur le marché du travail. Le président de la République, Sergio Mattarella, a souligné que « les jeunes sont une priorité absolue », et ce concept a été rappelé également par l'ex PDG d'Intesa Sanpaolo, Andrea Forghieri. Cela est dû à la croissance constante de la nécessité de compétences professionnelles dans un monde toujours plus concurrentiel.

Les entreprises cherchent de nouvelles ressources humaines et les écoles cherchent des nouveaux clients, mais les deux cherchent des jeunes talents prêts à affronter les défis du futur. Enfin, l'Italie a investi considérablement dans les politiques d'intégration professionnelle, avec des programmes comme le Jeune et le Travail et le ZeroNeet. Ces politiques ont été mises en œuvre dans diverses régions italiennes et ont réussi à renforcer l'orientation professionnelle et l'intégration professionnelle des Neet. C'est un exemple de comment les politiques gouvernementales peuvent être utilisées pour améliorer la qualité de l'emploi et contribuer au bien-être social.